Careers

BiolActis is an equal opportunity employer and extends employment to people from culturally diverse backgrounds. All individuals who believe that they can help BiolActis make a difference are strongly urged to apply.

Please send resumes to the attention of the Human Resources Department by e-mail, mail or fax at:

E-mail: rh@biolactis.com

Mail to:

Technologie BiolActis Inc.
500 Blvd Cartier Ouest
Laval, Quebec
Canada  H7V 5B7

Fax: (450) 781-0414

 

Employment Opportunity

Vice-President, Sales and Marketing

Summary:

  • The Vice-President Sales and Marketing will have full and sole responsibility for the spectrum of commercial development, partnering, collaboration and licensing arrangements; shall play key role in strategy elaboration; shall establish and pursue top-level contacts with potential partners within food, nutrition, pharma markets; shall lead deal structuring and negotiations tasks, as well as carry out other senior level ad hoc missions, as might be mandated by the Board.
  • Immediately, the Vice-President Sales and Marketing will play an important part implementing the product launch of a new metabolic dairy drink for people concerned with weight and caloric intake. 
  • The Vice-President Sales and Marketing will report directly to the CEO of the company.

Major responsibilities:

  • Formulate company’s business strategy and goals.
  • Follow up on existing business development leads; identify and develop new opportunities.
  • Structure, negotiate and implement collaboration, partnership, licensing or other agreements with third parties.
  • Serve as liaison officer for such collaboration projects; channel effective flow of scientific, marketing, financial and other info between the company and collaboration partner. Monitor and maintain the progress of the collaboration.
  • Proactively present and implement changes, improvements into business development activities of the company; its strategic and marketing plans.
  • Establish market awareness of the company and its products in North America and Europe
  • As part of the Management of the company, participate in key strategic decisions elaboration and implementation.

Ideal candidate should possess the following skills and capabilities:

  • 10 years plus experience in senior management positions (product launches, business development, brand managing, sales and marketing) with companies working in either ones of these sectors: food, nutraceuticals or biotech or pharma (medical food).
  • Experience in establishment of high-level commercial contacts within large corporation and successfully developing those.
  • Ability to independently manage complex projects; efficiently coordinate and interact with advisors, agencies, consultants, legal counsels, senior management of large corporate partners.
  • Superior negotiations, deal making skills.
  • Excellent presentation and communication skills.
  • Fluent in English & French is a must /other European language desired.
  • Entrepreneurial spirit, ability to work in small-company environment.
  • Proactive approach to management.
  • Willingness to travel.

Compensation:

  • Successful candidate is offered competitive remuneration package, inclusive salary, bonus, benefits and participation in Management Option Plan, in accordance with the profile and experience of the candidate.

 

Responsable analyse qualité et contrôle de la qualité (AQ/CQ)/réglementation

Description du poste:

Sous la supervision du VP aux Opérations, le (la) responsable analyse et contrôle de la qualité/réglementation conçoit, définit, organise et met en œuvre les différentes procédures garantissant la qualité des produits et permettant le dépôt des dossiers réglementaires. Il (Elle)  met en place et organise des plans d’actions pour garantir la qualité des produits d’une entreprise.

  • En collaboration avec le directeur de production, il (elle) supervisera et suivra le contrôle des matières premières, des moyens de production, des produits semi-finis et des produits finis. Il (elle) participera à l'amélioration des procédés de fabrication, de l'organisation de la production et des équipements de production. Il (elle) tiendra à jour les fiches techniques des produits et il (elle) s’assurera de la conformité des fiches de production. Il (elle) animera les réunions ayant trait au AQ/CQ avec les employés de production et les cadres.
  • En collaboration avec les services de contrôle de qualité de l’usine, il (elle) sensibilisera le personnel aux bonnes pratiques en matière de qualité, d'hygiène et de sécurité. Il (elle) rédigera les procédures à respecter par tous les acteurs concernés (services internes, fournisseurs et sous-traitants). Ses recommandations pourront modifier l'organisation de la chaîne de travail.
  • En collaboration avec le directeur des affaires cliniques, il (elle) sera responsable de compléter la documentation nécessaire à l’obtention des autorisations de commercialisation, d’allégation santé ou toutes démarches réglementaires nécessitant son apport (Canda, USA, Europe). Il (Elle) participera aux rencontres avec les intervenants appropriés selon les démarches nécessaires à l’obtention des approbations.

Responsabilités

  • Coordonne l'analyse des matières premières et de produits finis dans les laboratoires externes;
  • Peut être appelé à effectuer différentes analyses de laboratoires;
  • Rédige et approuve les certificats d’analyses de produits finis;
  • Rédige et approuve les spécifications de matières premières et de produits finis;
  • Révise et approuve les dossiers de d’emballage, d’étiquetage et de fabrication;
  • Participe activement aux investigations liées aux non conformités;
  • Assure le suivi des mesures correctives et préventives;
  • Responsable du programme d'étalonnage et de calibration des équipements;
  • Participe à l’évaluation et à la qualification des fournisseurs;
  • Participe au programme de formation des employés;
  • Agit à titre de personne-ressource pour répondre aux questions des clients pharmaceutiques et/ou alimentaires en ce qui concerne la documentation fournie;
  • Rédige et participe à la présentation des dossiers réglementaires aux organismes concernés.

Formation et exigences du poste

  • Bac en science des aliments ou formation connexe (une technique avec plus d’expérience peut être considérée);
  • Connaissance de Windows, Word, Excel et Outlook;
  • Bonne maîtrise du français et de l’anglais (parlé et écrit);
  • 3 à 5 ans d’expérience dans un département de contrôle de la qualité ou d’assurance de la qualité pour une usine alimentaire, de préférence de l’expérience en documentation et réglementation;
  • Très bonne connaissance des B.P.F. alimentaires (pharma et PSN: un atout);
  • Expérience en supervision de personnel (un atout).

Profil

Il (Elle) doit être une personne consciencieuse puisqu’elle est garante de la qualité des produits de l’entreprise.

Plusieurs qualificatifs s’appliquent :

  • force de proposition
  • bon leadership
  • compétences de gestion d’employés
  • prise d’initiatives
  • esprit d’analyse autonomie